Fundamentem naszej kultury organizacyjnej są trzy elementy: współpraca, pozytywne nastawienie i wzajemne wsparcie.
Dzięki codziennym działaniom, których celem jest POMOC – staramy się dostrzegać dobre intencje i wzajemnie się inspirować. Rozwiązywanie problemów i radzenie sobie z trudnymi sytuacjami to nasz chleb powszedni dlatego w zespole siła! Wspieramy się i jesteśmy MOCNI RAZEM (nie bez powodu zwrot przyjął się jako nasze firmowe motto aktualne każdego dnia!)
Ale nie samą pracą człowiek żyje… Potrafimy się integrować - nie tylko na spotkaniach po pracy, ale też biorąc udział w zawodach czy pomagając potrzebującym.
Specjalista ds. Technicznych
„Emocje rozładowuję podczas sportu, który w każdej postaci jest moja pasją, a akumulatory ładuję spędzając wolny czas żoną i córką”
Lider Zespołu i Procesów
Ponad 6 lat w firmie
„Dbam nie tylko o swój zespół i swoich ludzi, ale również o relacje z naszymi Klientami”
Lider Zespołu i Procesów
5 lat w firmie
„Uwielbiam pracę z ludźmi!”
Księgowy
2 lata w firmie
„Gdy ludzie pytają mnie co zrobić, odpowiadam im: Trzeba zrobić tak, żeby było dobrze. Zawsze służę radą, gdy mogę pomóc, pomogę. Właśnie taki jestem”
Lider Zmiany
4 lata w firmie
„To właśnie tutaj zdobywałam pierwsze doświadczenia zawodowe, a aktualnie zarządzam prowadzoną zmianą, czyli sprawiam, że światełko świeci się na zielono!”
Młodszy Specjalista IT
Ponad rok w firmie
„Odkąd sięgam pamięcią, zawsze interesowały mnie komputery - i to co w nich siedzi i to jak działają, a w Starterze mogę połączyć przyjemne z pożytecznym”
Lider Zmiany
„Od dwóch miesięcy wdrażam się w nową rolę i stawiam czoła nowym wyzwaniom”
Konsultant w Zespole ADAC
„Pracuję w Starterze od kilku miesięcy. Mam szansę wykorzystywać j. niemiecki w kontakcie z Klientem. Uwielbiam siatkówkę”
Proces rekrutacyjny to moment, w którym każdy przedstawia siebie i swoje oczekiwania. Pokazuje on, czy obie strony mówią tym samym językiem oraz czy łączą je wspólne cele. Jeśli chcesz dołączyć do naszego zespołu, zacznij od przedstawienia swojej osoby. Możesz to zrobić aplikując na aktualnie otwartą ofertę pracy (ogłoszenia publikujemy głównie na portalu pracuj.pl) bądź na naszej stronie. Aktualne oferty pracy znajdziesz tutaj.W każdej chwili możesz zostawić nam swoje CV!
Kluczowe są dla nas kompetencje i umiejętności Kandydatów, a także motywacja oraz znajomość języków obcych – języka angielskiego lub niemieckiego. W przypadku stanowisk wymagających konkretnej wiedzy liczy się dla nas doświadczenie zawodowe oraz potencjał do rozwoju.
Kierujemy się zasadą, że kulturę organizacyjną tworzą ludzie. W związku z tym istotne jest dla nas, aby była ona budowana przez osoby, które kierują się wartościami naszej Firmy. Stąd podczas rekrutacji często zadajemy pytania odnoszące się właśnie do tych Wartości.
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Możliwość wykorzystania znajomości języka obcego w codziennej pracy
Prywatną opiekę medyczną, kartę dofinansowaną na posiłki oraz kursy językowe
Stały rozwój i podnoszenie kwalifikacji dzięki szkoleniom wewnętrznym
Pracę w profesjonalnym, młodym zespole
Spotkania integracyjne
Elastyczne godziny pracy
Pracę w samym centrum Poznania
Sprawdź aktualne ogłoszenia! Mamy dla Ciebie wiele interesujących ofert pracy. Co możesz zrobić, jeśli aktualnie nie prowadzimy rekrutacji na interesujące Ciebie stanowisko? Zostaw swoje dane i CV – być może znajdziemy dla Ciebie odpowiednie miejsce w naszej firmie.
Zachęcamy też do śledzenia naszych ofert na portalu pracuj.pl.
Miejsce pracy: Poznań
kod ref.:
Primary Objectives: The Security Officer is responsible for the ARC Europe Group’s Information Security program including but not limited to daily...
SzczegółyCo możesz zrobić, jeśli aktualnie nie prowadzimy rekrutacji na interesujące Ciebie stanowisko? Zostaw swoje dane i CV – być może znajdziemy dla Ciebie odpowiednie miejsce w naszej firmie.
Aplikuj